Уволен по собственному желанию. Опции

[Serghi]

Предлагаю тех кто ушел с работы по нетривиальным причинам рассказать об этом в этой теме.
Меня как то сильно заел шеф, пытался заставить перерабатывать и делать откровенно не мою работу.
Я ему в ответ предложил записаться в кружок.
-Ну кто то же должен это делать!!!
А ты запишись в кружок.
-Какой кружок?
-Кружок "Сделай сам", вот ты и будешь сам все это делать .
Далее немая сцена.Потом мне его секретарша прислала письмо по мейлу.

[Девочка-припевочка]

Потом мне его секретарша прислала письмо по мейлу.

И че было в письме?

[Asagiri]

а я как-то раз с начальником жестоко поругался тк он относился к работникам как к мусору , ну и был послан за это...
потом секретарша его подходит , и говорит , ну вы всё понимаете ??

ну я и написал заявление =)

[Bonus]

собирался в отпуск, заявление уже написанно и подписанно, а начальство мне говорит:
-не пойдёшь, пока че-то там не сдашь
-заявление уже написанно, меня нееволнует
-нас тоже!
ну я его просто послал в жопу и ушёл в отпуск по расписанию, как и должен был по уже подписанному заявлению, ну меня и уволили за прогулы =)

дальше весело было... но это уже долгая история

[Gera]

Очень обидно, когда начальник заставляет делать работу, которая не относится к твоим профессиональным обязанностям. Ладно бы попросил, тут нюанс был бы другой, а так..........спрашивается тогда, а зачем было учиться, совершенствоваться именно в той области производства, зачем проходить собеседование и всячески повышать свои навыки???.......
Такое поведение начальника можно понять:
1. Он хочет сэкономить.
2. Он хочет испытать вас и вашу лояльность
3. Он считает это в порядке вещей
4...........
Всё это говорит о том, что начальник не дорожит своими кадрами и ему наплевать на каждого отдельного работника.
Бывает, работа интересная, колектив отличный, зарплата достойная, а начальник самодур...........тогда ничего не будет радовать, по мне, так и задерживаться на этом месте работы не стоит.

[Bukich]

Было дело - вначале согласился на небольшую зарплату на довольно большой график работы, но обещали,что всё в будущем будет всё клёва.
Но ничего не было, было пару случаев, когда откровенно винили меня, то в одном, то в другом проишествии. Но это ладно - я всё терпел - добрый уж слишком
И когда мне повысили рабочее время,2 раз опять получились абсурдные ситуации и я снова был виноват - я просто ушёл.
У директора было личо полного изумления : "как я там так долго продержался?"

Вот так вот...

[alexander]

Вежливо отказаться от занимаемой должности можно вот так к примеру:
"Я Вам очень благодарен, но хочу попробовать реализовать себя в гетеросексуальном кллективе"

мож кому пригодится

[Poker]

А при устройстве на работу Трудовой договор кто-нибудь заключает??? Такое впечатление, что все работают при устной договоренности с начальником. В трудовом договоре все указывается: и рабочее время, и место работы, и, самое главное, заработная плата и многое другое. Советую заключать трудовой договор, чтобы потом можно было оспаривать свои права в суде.

[linky]

А никто не боится свою трудовую книжку увольнениями(а не уходом) замарать? Вся жизнь впереди....

[Serghi]

А при устройстве на работу Трудовой договор кто-нибудь заключает??? Такое впечатление, что все работают при устной договоренности с начальником. В трудовом договоре все указывается: и рабочее время, и место работы, и, самое главное, заработная плата и многое другое. Советую заключать трудовой договор, чтобы потом можно было оспаривать свои права в суде.

Белая ЗП - редкое явление.
В трудовом договоре обычно прописывают очень маленькие цифры и если будешь выеживаться и судиться , тебе их и заплатят.
А если ЗП белая - то тогда да, рычагов воздействия на работодателя очень много. Тебя должны за 2 месяца обо всем предупреждать, с отпуском проблем нет, практически в любой ситуации не проиграешь.

И че было в письме?

Ну не With Love From Me To You, конечно
Примерно как у Asagiri

[Poker]

Белая ЗП - редкое явление.
В трудовом договоре обычно прописывают очень маленькие цифры и если будешь выеживаться и судиться , тебе их и заплатят.
А если ЗП белая - то тогда да, рычагов воздействия на работодателя очень много. Тебя должны за 2 месяца обо всем предупреждать, с отпуском проблем нет, практически в любой ситуации не проиграешь.

Ну с зарплатой белой или не белой все понятно. Об этом вроде здесь никто не упомянал. Хотя бы время рабочего дня будет прописано, место работы и отпуск. Думаю, что все таки трудовой договор нужно заключать в обязательном порядке. Потом, если что, можно работодателя придавить в суде и по поводу укрываткльства от налогов, и соответственно, подключить налоговую к этому делу.

[Serghi]

Ну с зарплатой белой или не белой все понятно. Об этом вроде здесь никто не упомянал. Хотя бы время рабочего дня будет прописано, место работы и отпуск. Думаю, что все таки трудовой договор нужно заключать в обязательном порядке. Потом, если что, можно работодателя придавить в суде и по поводу укрываткльства от налогов, и соответственно, подключить налоговую к этому делу.

Белую ЗП никто не упоминал, но все упирается именно в нее.
Допустим та зарабатываешь 12000р, а в договоре серым цветом прописано 3000р.
Если ты подашь в суд, допустим из за переработок, то суд вынесет решение в твою пользу, и назначит тебе какие то выплаты ,но из предположения что ты зарабатываешь 3т.р. а не 12т.р.
А укрывательство ты не докажешь - в договоре под маленькой цифрой твоя подпись

[Poker]

Белую ЗП никто не упоминал, но все упирается именно в нее.
Допустим та зарабатываешь 12000р, а в договоре серым цветом прописано 3000р.
Если ты подашь в суд, допустим из за переработок, то суд вынесет решение в твою пользу, и назначит тебе какие то выплаты ,но из предположения что ты зарабатываешь 3т.р. а не 12т.р.
А укрывательство ты не докажешь - в договоре под маленькой цифрой твоя подпись

В суд из-за переработок не подают. Иск подают, чаще всего, в случае незаконного увольнения. А если будут свидетели, по поводу черной зарплаты, то доказать можно. Естественно, получишь 3 000р., зато налоговая возьмет на карандаш эту фирму (если, конечно, сообщить ей об этом), а этого работодателю совсем ни к чему. Побороться можно и нужно.

[Alexxx]

Похоже уважаемый совсем не в теме.. Или детей не имеет, ничего не боится.
По теме: работал в крупной сети фотосалонов, где начальник был идиотом до костей мозга.
Всякий раз как он приказывал (по-другому не назовешь) мне что-либо, не относящееся к моему роду деятельности, я вынуждал его вначале 10 раз повторить задачу, объяснить что от меня требуется, а потом если ему не надоедало, делал то что просит. Но делал так, чтобы потом не просили. Главное - сделать лицо дибила, искреннее такое :rudolph: .. Потом начальник 10 раз подумает, стоит ли тебе что-то поручать вне твоей компетенции.

[Poker]

А кого бояться??? Вот чтобы начальники не гнали всякую чушь и не заставляли делать то что не надо, и существуют договор, где все расписано. Уже, кстати, 3 год работаю по договору с белой хорошей зарплатой.

[Alexxx]

Завидую белой завистью людям, чей профессионализм позволяет работать в нормальном месте с белой зарплатой.

[Slipknota]

Если напрягает, почему бы не уволица.
Нафиг такую работу.
Предварительно, канеш, желательно подыскать новую.

[White Queen]

Да, почитала я тут, как кто-то выше сказал-видимо нет у вас детей, вот и выпендриваетесь, работадателя по судам и т.д. Если есть надежное прикрытие, то можно и повыпендриваться конечно. Но... в Зеленограде найти работу, нормальную работу, ниже московской ЗП не реально, но можно. Либо готовьтесь работать в Москве, но и там вас не будут ждать и будете выпендриваться, полетите быстро. Работников, которые много из себя ставят, но ничего из себя не представляют никто не любит. Либо вы должны быть действительно незаменимы, но незаменимых у нас не бывает. Иногда надо и промолчать, иногда ответить, но аргументировано, показывая не только минусы, нои плюсы, даже если их нет, но показать что они могут быть и при каких условиях.
Диалог с начальником по поводу дополнительных профессиональных обязанностей с сохранением ЗП очень сложен. Для этого надо иметь не только необходимые знания и аргументы, но и быть дипломатом в довольно большой степени. Выпендриваться мы все любим, когда молодые и горячие, но грамотно отстоять свою точку зрения перед начальником, сохраняя выдержку, не поддаваясь эмоциям и сохраняя субординацию могут лишь единицы. Начальник такой же человек, у него тоже есть свои эмоции, амбиции, гордость и т.д. Если вы не сумели договориться с "начальником-козлом" не всегда означает что он действительно козел. (я говорю о работе, которую вы нашли сами, без проталкивания друзьями, родителями и т.д.).

У меня не было увольнения по собственному желанию, я ушла когда еще была на испытательном сроке. Почему ушла, ему я не объясняла, потому что не вижу в этом смысла, бороться с начальником я тоже не вижу смысла и бороться с теми, у кого я в подчинении, тоже. Я просто не люблю безотвественность и грязь, в первую очередь моральную. Я в один прекрасный день пришла и сказала, что я больше не хочу здесь работать. Он был рад, это было видно не вооруженным взглядом. Может позже я расскажу что и как было.

Сообщение отредактировано White Queen - 14.03.2006 - 12:12

[KOJIbT]

Вот некоторые говорят что выполняют работу не относящиюся к их должности. А кто-нибудь уходил с работы на 10 минут раньше ? (первый раз можно предупредить а потом просто уволить). Придраться и найти косяк можно в работе каждого, поэтому прежде чем качать права нужно 100 раз подумать.
Александр (начальник)

[Poker]

Интересно, начальник чего???